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Cadeaux pour les employés – Reconnaissance du travail effectué et symbole de loyauté

La reconnaissance est une attitude. En tant qu'entreprise, on peut l'exprimer de différentes façons. Avec des gestes, comme c’est le cas lorsque l’on montre son intérêt, que l’on fait preuve d'attention et que l’on entretient la convivialité. Ou bien encore lorsque l’on fait un cadeau à ses employés. Car faire un cadeau est depuis toujours une manière de témoigner son attention et sa reconnaissance. Les cadeaux qui sont destinés aux employés favorisent le bon climat dans l'entreprise et renforcent l'esprit d'équipe parce qu’ils motivent et parce qu’ils symbolisent la reconnaissance.

Cadeaux pour vos clients

Offrir et s'engager – Socialstore des cadeaux pour vos clients

En offrant un cadeau provenant d'une institution sociale suisse, vous renforcez votre engagement social. Faites un cadeau durable à vos clients et à vos partenaires commerciaux. Si vous le désirez, nous pouvons y graver le logo de votre entreprise.

Cadeaux pour vos employés

Montrez à vos employés que vous les appréciez avec un cadeau approprié

Surprenez vos employés en leur offrant un cadeau fait main. Il y a toujours une occasion pour dire merci à ses employés. A noël, comme cadeau pour l'ancienneté, pour un anniversaire !

Des cadeaux suisses

Des cadeaux suisses - Offrir de tout cœur

Vous trouverez ici un vaste assortiment de produits fabriqués dans les institutions sociales en Suisse. En offrant un de nos cadeaux, vous exprimez doublement votre gratitude - à la personne qui reçoit le cadeau, et aussi aux personnes travaillant dans les ateliers des institutions sociales.

Pensez aux occasions qui pourraient donner lieu à la distribution de cadeaux aux employés de votre entreprise. Et réfléchissez aussi si vous souhaitez offrir des cadeaux à intervalles réguliers. Mais évitez de faire des cadeaux trop souvent car cela pourrait leur faire perdre de leur valeur puisque chaque cadeau n’aurait plus rien d’exceptionnel.

Aujourd'hui encore, les cadeaux qui sont offerts aux employés à certaines occasions constituent une excellente manière de dire "merci" ou de gratifier. Et cela est très apprécié. Ce que nous avons tous aimé lorsque nous étions enfant n'a pas perdu de son importance en tant qu’adultes - un cadeau est une chose qui fait toujours plaisir ! Et, en plus, son prix ne joue aucun rôle. Car la reconnaissance peut s'avérer particulièrement efficace, lorsqu'elle est sincère, authentique et régulière.

La fête de Noël est un évènement apprécié pour remercier les employés de leur engagement durant l'année écoulée. Mais cette fête est aussi une occasion idéale pour améliorer le climat dans l'entreprise et pour renforcer l’esprit d'équipe. De plus, c’est une fête qui motive pour l’année à venir. Car les cadeaux de Noël qui sont destinés aux employés font partie d’une tradition ancestrale au sein des entreprises parce que les cadeaux font tout simplement partie de Noël. Et ils peuvent être l’apogée de cette fête.

Une poignée de main sincère et personnelle est toujours le meilleur moyen d'exprimer sa gratitude. Mais on peut aussi en faire plus, en particulier si l’on souhaite exprimer une reconnaissance particulière ou une profonde gratitude. Car ce sont surtout les employés motivés et engagés, qui méritent ce bonus. Et un bon-cadeau est toujours le bienvenu. Tous les montants sont possibles. En effet, c’est idéal, quand on ne sait pas exactement quel est le cadeau qui pourrait convenir. Et parce que ce n'est pas n'importe quel bon-cadeau puisque c’est un bon-d’achat de chez Socialstore. Vous affichez donc votre engagement social et vous apportez une plus-value.

Pour fêter les jubilés, les cadeaux personnalisés qui sont destinés aux employés ne doivent pas manquer. Or, les jubilés se font rares. Et c'est exactement pour cette raison qu’il faut que vous y prêtiez une attention toute particulière. Par exemple, le jubilé des 25 ans ou des 40 ans de bons et loyaux services au sein de l'entreprise est un évènement qui sera certainement aussi évoqué dans la presse locale. Et un cadeau qui est offert à un employé à l’occasion de ce jubilé fait partie intégrante de l'histoire de l'entreprise. Puisqu’un cadeau de jubilé rend tout particulièrement hommage à un employé et lui rappellera toute sa vie cet événement mémorable. De plus, un tel cadeau augmente le sentiment d'appartenance et améliore l'ensemble du climat dans l'entreprise, surtout si une petite fête a été organisée pour l’occasion.

Mais rendez ce cadeau encore un plus exclusif en le personnalisant. Pour que ce soit le cas, on peut y graver le nom de l'employé, sa citation préférée ou des bons vœux. Et c’est exactement pour cela que nous proposons un large éventail de possibilités. Selon le produit et le matériau dont il s’agit, l’inscription peut être appliquée par sérigraphie, par impression jet d'encre ou par gravure. Contactez-nous !

Pour vous inspirer, nous allons vous présenter quelques idées de produits qui sont appropriés et que l’on peut parfaitement personnaliser :

par exemple, un bouchon personnalisé pour bouteille de vin, qui est fabriqué à la main à partir de bois d'olivier de grande qualité. Car une gravure personnalisée rappellera des souvenirs à celui qui a reçu le cadeau à chaque fois qu'il boit un verre de vin. Le tire-bouchon classique, qui est également en bois d'olivier, et bien sûr une bonne bouteille de vin complètent parfaitement ce cadeau.

Le porte-cartes postales : il ne doit pas nécessairement être accompagné d’une carte postale, mais c'est peut-être là que se cache son secret. Et si l'on sait que l'employé ou les employés envoient toujours une carte postale à leurs collègues quand ils sont en vacances, une photo d'équipe au format carte postale avec des salutations personnelles serait le complément idéal. Ici aussi, une gravure, des salutations, un mot gentil peuvent exprimer l’appartenance à l’entreprise.

Et pour ce qui est des remerciements plus formels de la part de la direction, ce sont les cadeaux de spécialités fines qui sont tout spécialement appropriés. Car un panier-cadeau qui contient des gourmandises ou des coffrets cadeaux conviennent parfaitement. Par exemple, le coffret cadeau "trois huiles" est une idée délicieuse. Le point fort : une fois que l'huile a été consommée, le socle en bois de hêtre au charme discret peut servir de porte-bougie à réchaud.

Pour les inconditionnels des pâtes, "la bonne mesure" – un doseur à spaghetti fait main - est le cadeau parfait. Et, en plus, les spaghettis sont livrés avec. Les spaghetti crus doivent tout simplement être introduits dans l'ouverture de la poignée. Car celle-ci indique pour combien de personnes est la portion. De plus, elle permet de remuer les spaghetti dans la casserole et de les sortir facilement de l'eau bouillante grâce au crochet situé sur le devant. Et là encore, une gravure au laser peut personnaliser l'objet.

Outre les remerciements à tous les employés et la motivation de l'ensemble du personnel, vous ne devez pas oublier que les performances des employés ou des équipes doivent également être honorées en conséquence. Il s’agit notamment de cadeaux personnalisés ou de cadeaux pour l'équipe, lorsque des projets sont achevés avec succès. Ou bien encore lorsque les objectifs de l'entreprise ont été atteints ou lorsqu’il y a eu un engagement exceptionnel. Les points qui méritent d'être reconnus sont, par exemple, la réalisation des objectifs de vente ou l'achèvement d'une commande importante, pour laquelle un travail d'équipe efficace était indispensable. Surtout lorsque l'objectif a été atteint malgré certaines tâches difficiles et des semaines de travail très stressantes. Cela ne devrait pas être considéré comme allant de soi, mais devrait être honoré et apprécié en conséquence. Or, les éloges et la reconnaissance constituent toujours la meilleure motivation pour avoir une coopération qui soit réussie et satisfaisante.

Au cours de l'année, il y a toujours des occasions d'honorer les employés pour leur travail. Il peut s'agir d’un départ bien mérité à la retraite ou du départ d'une collègue en congé de maternité. Et un joli panier-cadeau est souvent le cadeau de départ idéal. C’est avec des produits locaux et artisanaux, que vous êtes sûrs d’obtenir l’effet escompté. Et si vous connaissez les goûts de la personne à qui vous offrez le cadeau, c’est d’autant plus personnel. De plus, s'il s'agit d'un départ dans le cadre d'une mutation dans un autre département ou un autre service, un cadeau régional est certainement un très beau geste. Et ce cadeau peut être propice à une future coopération dans le cadre de la nouvelle fonction.

Des spécialités régionales pour fêter un départ, nos premières idées : des délices culinaires, du chocolat, quelque chose de traditionnel. Ce sont des spécialités d'une région particulière que vous recherchez ? Par exemple, de la région des Grisons. Celui qui est très attaché à sa région d'origine et qui doit déménager dans le cadre d'un changement d'emploi se réjouira certainement de la "Viva la Grischa". Car elle contient des spécialités typiques des Grisons.

Le panier pique-nique des Grisons peut aussi symboliser un voyage, un départ ou un envol vers de nouveaux horizons. Des paniers pique-nique avec d’autres spécialités régionales suivront peu à peu cet exemple.

Le mariage ou la naissance du premier enfant sont des évènements qui font partie des plus importants dans une vie. Et un mariage doit officiellement être félicité par l’entreprise, et pas seulement par l'équipe. Puisqu’un mariage s'accompagne d'autant plus souvent d'un changement officiel du nom de famille. C’est pourquoi il est courant de faire un cadeau personnel qui est offert par la direction. Et un panier-cadeau ou un coffret cadeau qui contient des gourmandises est toujours un choix judicieux.

Soyez créatifs et offrez, par exemple, des "Pavés", en souhaitant qu’ils adoucissent le "chemin du mariage". Ce qui se cache derrière les pavés : ce sont des pralines Bio de chocolat noir, qui sont fourrées au praliné et qui sont nappées de façon élégante.

Et pour les entreprises qui aiment les cadeaux symboliques et qui souhaitent avoir en stock à grande échelle des cadeaux qui soient adaptés pour leurs employés à chaque occasion, nous recommandons également nos idées d'Upcycling.

Entretemps, le terme recyclage est un terme que tout le monde connait. Mais le terme Upcycling désigne la fabrication de produits à partir de matériaux qui ne sont plus utilisés pour en faire des objets à valeur ajoutée. De plus, cela s'inscrit dans la durabilité, qui est devenue une urgence pour notre planète. Les ateliers protégés en Suisse réalisent également des idées d'Upcycling, qui sont coordonnées par Socialstore. Les personnes qui souffrent de handicap sont capables de réaliser des produits très étonnants. Des sacs et des sacs à dos de grande qualité sont fabriqués à partir de matériaux en surplus, comme par exemple des bannières publicitaires qui ne sont plus utilisées, des rouleaux de tissu, des bâches de camion, des canots pneumatiques usagés et de tout ce qui s'y prête. Ce sont des sacs Upcycling, pratiques et au design élégant, qui permettent de faire les courses. Mais ce sont aussi des sacoches pour ordinateurs portables, qui protègent efficacement le matériel de travail. Et tous ces produits font partie de la gamme. Bien entendu, tous les produits peuvent être pourvus du logo de votre entreprise sous forme d'une impression ou d’une broderie. Alors Contactez-nous.

Or, les produits d'Upcycling ne sont pas uniquement des instruments de fidélisation des clients, mais ce sont aussi des cadeaux qui peuvent être offerts aux employés pour les encourager à rester dans l'entreprise et à s’y engager. Et un bon employé qui se distingue par des performances extraordinaires  peut être gratifié en lui offrant un cadeau particulier. Car vous aimeriez que l’employé reste longtemps dans votre entreprise. Et un cadeau personnalisé vous aidera à y parvenir. Puisque cela devient quelque chose de très particulier si vous faites fabriquer un tel produit uniquement pour l'occasion. Car seuls les employés dont vous récompensez les performances particulières reçoivent un tel cadeau. Vous reconnaissez ainsi le travail qui a été effectué par l'employé et vous renforcez en même temps sa loyauté et sa fidélité vis à vis l'entreprise.

Tous les produits de Socialstore sont fabriqués en Suisse par des personnes qui souffrent d'un handicap physique ou mental et qui travaillent dans des ateliers protégés. D'une part, c’est une activité qui a du sens, d’autre part ce sont des idées de cadeaux qui sont judicieuses. C’est donc une reconnaissance appréciée des deux côtés. Vous faites une bonne action et vous offrez quelque chose de bien.

De l'artisanat suisse de qualité qui satisfait les clients et qui permet aux personnes travaillant dans les ateliers protégés d´avoir une occupation judicieuse et gratifiante. C’est Socialstore qui permet à ces ateliers de sortir de l'ombre et de présenter leurs produits sous un même toit, tout en montrant leur créativité.

Outre de nombreux produits, tels que des coffrets cadeaux et des paniers-cadeaux avec divers contenus, on y trouve aussi de nombreux cadeaux pratiques pour la maison et l'habitat, les loisirs, la beauté et les soins.  Il y a aussi de l'Upcycling et diverses spécialités culinaires, y compris des produits régionaux. Jetez un coup d'œil à notre vaste gamme de cadeaux. Elle va sûrement vous surprendre.

Les produits de Socialstore ne sont pas fabriqués en série. Mais ce sont des objets uniques, faits à la main avec beaucoup de soin. Et pour être sûr de recevoir les cadeaux qui sont destinés à vos employés en temps voulu et dans les quantités souhaitées, il est donc conseillé de prendre directement contact avec Socialstore suffisamment tôt. Bien entendu, vous pouvez en profiter pour y intégrer vos désirs particuliers et pour personnaliser les produits. Et cela vous permettra d'influencer dès le début la conception détaillée ou même d’y faire mettre le logo de votre entreprise.